Empowerment Engineering

内発的動機づけをソフトウェア開発の力で支援する

2017-02-01から1ヶ月間の記事一覧

「『たーのしー!』と楽しんでいるうちに成長していた」という現象について考える

長期的な成長と楽しさについて考えてみます。

Empowerステージ2とステージ3を攻略。問題発見と選定

あらすじ 内発的動機づけを支援することで人々を幸せにする ことを決めたてぃーびー。 ステージ1では基礎知識を蓄えました。 そしてステージ2に突入。待ち受けるのは「問題発見」という強敵です。

問題解決のアプローチ。凡人なので頭で完結させずにテキストに書き出してみる

目的の達成・熟達の過程において問題解決は避けては通れない道です。 ここで問題解決のアプローチについて考えます。

人の知識・技術・技能と成果を伴う成長

人の知識・技術・技能と成果を伴う成長について考えてみます。

努力は目標とともにある

努力とは? 目標を実現するために、心や身体を使ってつとめること 「努力」 『フリー百科事典 ウィキペディア日本語版』- 2016年9月6日 (火) 20:16 https://ja.wikipedia.org/wiki/努力

熟達・目的と可視化

熟達をより具体的に実感するための可視化。 目的の達成度を実感するための可視化。 目に見えることの効果は高いように感じますし、 逆に目に見えないと実感しにくいようにも感じます。 ということで熟達・目的と可視化の具体例と 可視化できそうな点について…

上位・対等・下位。承認欲求3兄弟

承認欲求とは? 承認欲求(しょうにんよっきゅう)とは、他人から認められたいとする感情の総称である。 「承認欲求」 『フリー百科事典 ウィキペディア日本語版』- 2015年9月9日 (水) 05:02 https://ja.wikipedia.org/wiki/承認欲求

目的への長期的な意欲を阻害する2つの不安

自律的に動くことができ、熟達の道を歩み、目的を向かって歩んでいる。 しかし、それを推し進める意欲が減っていくような事態というのを見かけることがあります。 これは主に個人の活動に関わる話なのですが、掘り下げてみることにします。